固特异在墨西哥遭遇新困境

根据美国劳工部的一份声明，5月22日，美国-墨西哥-加拿大劳工委员会协议（USMCA)要求，墨西哥政府调查固特异位于墨西哥中部圣路易斯波托西的轮胎厂涉嫌侵犯劳工权利的事件。

该公司表示，此前有一份请愿书指控这家美国轮胎制造商阻碍了工人的结社自由和集体谈判权。

墨西哥工会联盟于4月20日提起诉讼，援引美国劳工协会的“快速反应劳工机制”。

根据投诉人的说法，固特异拒绝适用涵盖墨西哥橡胶行业就业条款和条件的部门协议。

美国劳工协会委员会联合主席、美国劳工部表示：“充分可信的证据支持这一指控，使委员会能够援引快速反应劳工机制。”

根据商定的程序，墨西哥政府有45天的时间审查索赔并提交调查结果。

美国-墨西哥-加拿大协议机制允许美国对墨西哥的个别工厂采取执法行动，以确保遵守国内劳动法。

圣路易波托西工厂自2017年开始运营，雇佣了1100名员工，每年产能为600万条乘用车轮胎。

作为对美国劳工协会此举的回应，固特异表示，其圣路易斯波托西工厂是一家最先进的工厂，员工满意度高，工资有竞争力，员工流失率不到1%。

固特异表示，它将与墨西哥和美国当局密切合作，保护我们的同事自由、公平地选择自己代表的权利。

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